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  • 工作性質:全職
  • 學歷要求:大專及以上
  • 工作經驗:五年以上
  • 專業要求:不限
  • 外語要求:不限
  • 工資待遇: 4000~6000 元/月
  • 職稱要求:不限
  • 招聘人數:2人
  • 招聘日期:2019-01-29 ~ 2019-09-05

1、在項目經理的領導下,開展工程用材料(含機具、設備)的驗收、入庫工作,并對入庫的材料(含機具、設備)質量、型號、規格、數量負責。

2認真學習和掌握各種材料(含機具、設備)的規格、型號及其驗收標準,以保證驗收入場入庫的產品質量。

3及時、準確地建立健全各種材料的入庫臺帳和出庫臺帳,妥善保管有關出、入庫的憑據。

4堅持每月進行一次材料(含機具、設備)的供應數量、單價、合價的雙方對帳,并雙方簽字認可。

5在驗收時向供應廠商索要產品的出廠合格證、質量檢測報告、產品說明書、礦產資源(砂、碎石、片石、商品砼)繳稅證明等有關資料,并作好登記和移交記錄。

6每月月底向項目經理提供材料(含機具、設備)供貨廠商的貨物價值月報,包括本月供應貨款、累計供應貨款、按合同應付貨款等內容。

7認真執行各種材料(含機具、設備)的出庫使用領料制度。

8每個工程完工后一月內,編制整個現場各種材料的使用量統計表(根據入庫、庫存進行)。

9、堅持每天做好施工日志的記錄。

10協助項目部其它管理人員完成其工作。

11、按時完成項目經理交辦的其它工作。

任職要求:

1、大專及以上學歷;

2、不徇私不謀私利,忠誠公司,能抵制各種損害公司利益的行為;

3、工作細心,責任心強,講原則計劃性強;

4、能基本操作電腦;

5、身體健康,具有承受日常繁忙的壓力,適應隨時進行入庫出庫的工作;

6、有較強的團隊協作意識。


工作地點:永泰

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西安宏匯建設工程有限公司

  西安宏匯建設工程有限公司成立于2000年10月13日,注冊資金11000萬元,公司經營范圍含有工業與民用建筑工程、建筑裝飾裝修工程、地基與基礎工程、古建筑工程、市政公用工程、公路橋梁工程、水利水電工程、園林工程、鋼結構工程、機電設備安裝工程(除特種設備)、建筑智能化工程、建筑幕墻工程的施工;房地產開發;預制構件、機械設備、鋼模、鋼管的租賃、建筑技術咨詢、房屋拆遷工程。公司經濟實力雄厚,公司現擁有建筑工程施工總承包一級資質,建筑幕墻工程專業承包、建筑裝修裝飾工程專業承包、電子與智能化工程專業承包二級資質;鋼結構工程專業承包、建筑機電安裝專業承包三級資質。公司先后承建了西安曲江觀邸、西安天鵝灣、西安金輝C園等土建主體工程項目,西安湖北大廈、中銀大廈、金輝大廈等外幕墻工程項目。 多年來,經過公司全體員工的不懈努力,迄今已發展成擁有資產16000余萬元,各種人才云集的建筑企業。公司現有職工500余名,各種專業技術人員400多人,其中國家認定的壹級建造師13人,二級建造師9人,公司注重技術的改進和設備的更新換代,近年來淘汰了一批舊有的生產機械,引進先進的生產設備,實現了生產的現代化。發展實業、振興企業是企業的發展目標,不驕不躁、嚴謹踏實是公司的一貫工作作風,幾年來,公司在已有成績的基礎上,不懈努力、開拓進取,在省內建筑市場占有了一席之地,贏得了廣大客戶及質檢部門的好評,被評為“質量信的過單位。 公司自成立以來,不斷謀求新的發展,積累了豐富的施工經驗,掌握了各種新型施工技術。多年來,公司恪守“質量第一、客戶至上”的服務宗旨,遵循“優質、高效、團結、奉獻的工作態度,為社會創造了一大批優質精品工程。 公司由一支強有力的領導班子帶領公司員工組成一個團結的戰斗團體,下設工程安檢部、工程管理部、經營開發部、工程業務部、多種經營部、勞動人事部、物資部、財務部以及辦公室等部門,負責公司的總體規劃及運營。公司狠抓質量關,求信譽,謀發展,提高企業知名度,并通過對公司員工的技術教育和知識考核,強化公司上至領導下到員工的質量生存認識;公司重管理、講效率,向規模經濟要效益,為嚴格公司紀律、明確責任、提高工作效率,引進了當前先進的管理體制,完善了各項規章制度,把責任明確到公司的每一位員工身上,出現問題能夠迅速解決,把事故消滅于萌芽;企業要發展,人才是關鍵,公司為謀求長遠發展,建立并完善了人才資源庫,努力做到讓所有員工人盡其才,才盡其用,讓其在本崗位上發揮特長,盡忠職守。

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